“Desde el RENATRE celebramos el decreto 514/2021, que compatibiliza los planes sociales con el empleo rural registrado bajo las modalidades de contratación temporaria, permanente discontinuo o de temporada”, dieron a conocer desde la Delegación pampeana.
Es una medida que se ha reclamado por años desde el gremio y la patronal dado que muchos trabajadores, especialmente en economías regionales, pedían no ser blanqueados porque perdían los beneficios de los planes sociales, explicó Nora Traverso, delegada de La Pampa.
Este decreto promueve la contratación de trabajo registrado manteniendo los beneficios de la seguridad social. Por esa razón, es oportuno cuando se dan situaciones en el campo donde se requiere contratar por pocos días un trabajador para una tarea específica, y recordando que en esos casos los trabajadores pedían no se registrados, optando por la “changa en negro” asumiendo ellos y el empleador las implicancias, como no contar con ART y perder la cotización para la jubilación. Traverso analizó que el hecho de la contratación informal también conlleva riesgos para el empleador con respecto a ser objeto de fiscalización o, peor aún, hacer frente a un accidente laboral.
Esta medida, consideró la delegada, a nivel nacional para las provincias que dependen de economías regionales es muy importante, y no deja de tener relevancia para nuestra provincia, dado que se puede aplicar a todas las tareas que en el campo de realizan por tiempo limitado, ya sea juntar hacienda, tereas de limpieza, recolección/corte de leña y todas aquellas esporádicas en emprendimientos menores donde no se requiere un empleado permanente.
Este decreto tiene como objetivo asegurar la complementariedad entre las políticas de protección social y el acceso al trabajo registrado, mediante la compatibilidad de la percepción de los beneficios de los planes y programas sociales y de empleo con el trabajo registrado en las modalidades de contratación temporarias del sector rural.
El Registro impulsa políticas y acciones que promuevan la registración laboral en el sector rural, buscando beneficios para trabajadores rurales y empleadores, recordó.
EN LA PAMPA
Ante la consulta de cuál fue la respuesta del gobierno pampeano luego de entregar una carta solicitando la adhesión de las autoridades provinciales al Decreto 514/2021, Traverso explicó que si bien expusieron que La Pampa cuenta con un Programa de Fortalecimiento del Trabajo Pampeano (que tiene como finalidad fundamental la contratación de trabajadores en la modalidad de indeterminado permanente), se manifestó el apoyo de manera absoluta las medidas dispuestas por el decreto 514/2021.
